CURSO DE NORMATIVIDAD Y PRESUPUESTOS DE SERVICIOS PERSONALES (transmisión en vivo interactiva)
Duración del Curso de Normatividad y Presupuestos de Servicios Personales: 10 horas
OBJETIVO DEL CURSO DE NORMATIVIDAD Y PRESUPUESTOS DE SERVICIOS PERSONALES: Al término del curso de normatividad y presupuesto de servicios personales, el participante actualizará sus conocimientos técnicos y normativos aplicables a la elaboración del Presupuesto de Servicios Personales, así como las nuevas disposiciones de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria y su Reglamento, y de las Normas de información Financiera Gubernamental, para el pago de remuneraciones a los servidores públicos de la Administración Pública Federal.
TEMARIO DEL CURSO DE NORMATIVIDAD Y PRESUPUESTO DE SERVICIOS PERSONALES:
1.- MANUAL DE PERCEPCIONES DE LA Administración PÚBLICA FEDERAL.
- Ámbito de aplicación.
- Disposiciones Generales.
- Sistema de remuneraciones.
- Percepciones Ordinarias y Extraordinarias.
- Tabuladores Autorizados.
2.- DECRETO DE PRESUPUESTO DE EGRESOS.
- Disposiciones Generales.
- De las Erogaciones.
- Ejercicio del Presupuesto y Disciplina Presupuestaria.
- Servicios Personales.
3.- LEY FEDERAL DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA.
- Proyecto De Presupuesto de Egresos.
- Conceptos que abarcan los Servicios Personales.
- Pagos de Servicios Personales.
- Movimientos en Estructuras Orgánicas.
- Compatibilidades
4.- REGLAMENTO DE LA LEY FEDERAL DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA.
- Presupuesto de Remuneraciones
- Elaboración del Anteproyecto
- Calendario de los Servicios Personales.
- Adecuaciones Presupuestarias.
- Pago de Remuneraciones.
5.- NORMAS DE información FINANCIERA GUBERNAMENTAL.
- Obligaciones Laborales.
- Reconocimiento de Obligaciones Laborales al Retiro de los Trabajadores.
- Aguinaldo y Gratificación de fin de año.
6.- CAPÍTULO 1000 (PRESUPUESTO DE SERVICIOS PERSONALES)
- Cómo hacer un presupuesto.
- Nóminas.
- Incidencias.
- Impuestos.
- ISSSTE.
- Retenciones Judiciales.
- Partida para demandas laborales.
- Sistemas de remuneración bancaria.
- Comités del Servicio Profesional de Carrera.
- Análisis del Manual de Procedimientos y políticas del área.
- Reporte de la Estructura Operacional y actualización de la Estructura Organizacional a las Secretarías de Hacienda y Crédito Público y a la Secretaría de la Función Pública (SPC).