CURSO DE INDICADORES DE MEDICIÓN DE RECURSOS HUMANOS (Presencial y ONLINE en vivo)
Presencial y ONLINE en vivo por zoom
•Desarrollará habilidades para establecer una administración productiva del área de Recursos Humanos.
•Facilitará el establecimiento de compromisos de resultados mediante la formulación de políticas de desempeño.
•Conocerá la manera más idónea para evaluar y dar seguimiento a los resultados del área de Recursos Humanos, adecuados a su organización.
TEMARIO:
1. Objetivo del Sistema de Evaluación de Indicadores
2. Diagnóstico organizacional
3. Usos y beneficios del Sistema Formal de Evaluación de Desempeño
4. Tipos de Evaluación de Desempeño:
a) Cuantitativa
b) Cualitativa
5. Elementos de Implementación
6. Competencias Laborales
7. Evaluación 360°
8. Tipos de Objetivos
9. Proceso para definir objetivos, KPI´s y metas
10. Sistema SMART
11. Estadísticos vs KPI´s
12. Planes de Acción
13. Retroalimentación
INVERSIÓN: $3,150.00 +IVA
Información Adicional
"Muy bien la exposición del profesor"
"Empresa muy seria e importante para el desarrollo profesional. Muy buen maestro, me encantó su dinámica y sobre todo muy preparado en su tema. Muchas felicidades profesor por compartir sus conocimientos"
"Excelentes aportaciones por parte del profesor"
"Muy bien el profesor"
"Buena empresa de capacitación"
"Una institución seria y enfocada a las cualidades cualitativas del área laboral"
"Excelente expositor, el curso estuvo muy dinámico , con tiempos de descanso idóneos"
"Es la primera vez que tomo un curso en la fundación y me pareció muy buena"
"Una institución interesada en los problemas actuales del mudo laboral"
"Me encantó el curso, cumplió todas mis expectativas"
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